崗位職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理牽頭制定公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標，組織分解落實至各部門并監(jiān)督執(zhí)行和檢查；
2、依據(jù)公司戰(zhàn)略目標負責制定行政管理和人力資源職能目標和規(guī)劃；
3、制定公司管理費用預算，并監(jiān)控實際費用的支出；
4、建立有效的組織架構，牽頭制定各部門職能，保證部門高效地運作；
5、推動公司的企業(yè)文化，負責檔案管理及企業(yè)文化活動組織和策劃，提升企業(yè)對外形象和員工對公司的認同感和滿意度；
6、5年以上房地產(chǎn)人力資源工作經(jīng)驗 |