工作職責:
1. 基于戰(zhàn)略、產品和運營需求，全面負責開展用戶研究項目工作。
2.具備主導整體用研項目的能力,精通線上線下用研的規(guī)劃，資源組織與執(zhí)行，包括但不限于:研究前期準備、研究執(zhí)行、研究結果分析以及報告撰寫等環(huán)節(jié)。
3. 通過有效定性和定量研究方法和實施步驟獲取高質量的用戶反饋，并通過邏輯嚴密的數(shù)據(jù)分析輸出高質量的研究報告。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,心理學、社會學、數(shù)學、統(tǒng)計或相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 三年及以上用戶研究工作經驗，大型用戶調研機構或互聯(lián)網行業(yè)工作經驗優(yōu)先。
3. 熟練運用用研相關的工具和方法，包括但不僅限于：問卷、訪談、焦點小組、可用性測試, 有豐富的問卷設計和定量分析經驗，曾主導過互聯(lián)網產品用戶研究項目者優(yōu)先。
4. 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和報告撰寫能力；學習能力強，能快速理解業(yè)務側需求，推動調研實施，并推動調研結果落地。
聯(lián)系人：深圳卓眾獵頭公司
聯(lián)系方式：0755-83239452
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