崗位招聘職責：
1、負責公司營銷標準流程體系的建設、編制。 2、總經(jīng)理臨時交辦的其它事宜。
崗位招聘要求：
1、有很好的文字功底，有參與過企業(yè)SO9000或相關標準的建立及推行工作經(jīng)驗； 2、對產(chǎn)品銷售、市場調(diào)研有一定的經(jīng)驗； 3、從事過標準化體系的建設、編制工作（如肯德基、麥當勞里標準） 4、有相關企業(yè)管理工作經(jīng)驗； 5、有良好的表達能力，能信任企業(yè)內(nèi)部的培訓工作。